30/1/10

La jubilación a los 67....¡a tragar!

Padylla: 29/01/10

Es verdad que el mundo hay un puñado de países que están retrasando su edad de jubilación hasta los 67:
* Dinamarca, incrementará de los 65 a los 67 años entre 2024 y 2027.
* Alemania, incrementará de los 65 a los 67 años entre 2024 y 2029.
* Hungría, incrementará de los 65 a los 67 años en 2020 para las mujeres y de los 62 a los 65 años para los hombres. Además, en una segunda fase, a 68 años para las mujeres y a 69 años para los hombres en 2050.
* Reino Unido, incrementará a los 65 años en 2020 sin diferenciar entre hombres y mujeres y aumentará a los 68 años entre 2024 y 2046.
* En EE UU, la vida laboral se termina a los 67 años para los nacidos después de 1960
* En Noruega, la jubilación legal está fijada entre los 67 y 70 años

Pero también hay un puñado de países que se van a quedar en los 65 o por debajo incluso:
* Austria, incrementará de los 60 a los 65 años entre 2024 y 2033.
* Bélgica, para las mujeres, de los 64 a los 65 años desde 2009.
* En la República Checa, los hombres se jubilan a los 62 años y las mujeres entre los 57 y los 61, pero se prevé llegar a los 63 años en 2013.
* En Italia, la edad de jubilación de 57 años ha pasado a 58 y se llegará a los 61 en 2013.
* En Eslovaquia, los hombres se jubilan a los 61,5 años y a los 60 las mujeres.
* En Rusia, a los 60 años los hombres y a los 55 las mujeres.
* En China, la vida laboral se termina a los 60 años para los hombres y entre los 55 y los 50 las mujeres.
* En Colombia, 60 años los hombres y 55 las mujeres.
A mí lo que me parece es que tragamos con todo. Que nos dicen que hay que subir la edad de jubilación para en un futuro pagar las pensiones,  decimos sí y nos lo comemos con papas. ¿Y no hay alternativa para garantizar las pensiones? ¿No podría ser una jubilación voluntaria? ¿No podría potenciarse las jubilaciones parciales? ¿No podría considerarse el tiempo que se lleva trabajado y si se ha cotizado el tope? ¿No pueden  las empresas pagar más a la Seguridad Social? ¿O que retengan al trabajador un poco más? No hay debate. Hay sumisión. Debe ser que vemos los 67 muy lejanos. Pero cuando tengamos 65, muchos de nosotros nos estaremos acordando de la madre del que se le ocurrió esta brillante idea en el 2010.

[Extractos y datos tomados de estos dos artículos: éste y éste.]

1 comentario:

Gyoni dijo...

Resulta paradójico como este Gobierno se dedica a buscar problemas (a crearlos) donde no los hay y, en cambio no trata de resolver los existentes.
Estás nominado